Om varslet genomförs blockeras också  nyanställningar i samtliga kommuner och landsting samt i vissa Pactaföretag.

Arbetsgivarorganisationen Sveriges kommuner och landsting, SKL, har enligt Kommunal velat ha industriavtalets 6,8 procent över tre år som riktmärke. Detta motsätter sig Kommunal som anser att det enda sättet att få upp sina medlemmars löner är att förhandla om kronor och ören.

– Vi känner att vi måste agera nu. Det handlar om att Kommunals kvinnodominerade yrkesgrupper har systematiskt sämre lön och sämre villkor än mansdominerade yrkesgrupper, säger Kommunals ordförande Annelie Nordström i ett pressmeddelande.

Varslet träder i kraft den 29 april och berör 8 971 anställda.

SKL kommenterar på sin hemsida att varslet ännu inte har analyserats, men eftersom det lagts träder Medlingsinstitutet nu in och utser medlare. I övrigt vill SKL tills vidare inte kommenterar  förhandlingarna eller varslet.