Missnöjet över dåliga arbetsvillkor och låga löner är stort bland vårdanställda på Åland. I går inledde Tehy, fackförbundet för anställda inom vård och social omsorg, en strejk i protest mot lönepolitiken.

380 fackligt anslutna sjukskötare marscherade ut från Ålands centralsjukhus.

Några förhandlingar mellan facket och Ålands landskapsregering har inte ägt rum på länge och sedan april har det inte funnits något kollektivavtal. Nu kräver Tehy jämställda löner och lika lön för likvärdigt arbete.

För sjuksköterskorna innebär det krav på 250 euro mer i månaden.

Nej till skyddsarbete

Tehy säger även nej till skyddsarbete eftersom arbetsgivaren använde det så flitigt under en tidigare strejk att effekten uteblev. Trots att den strejken pågick under tre månader blev skillnaden i lönekuvertet försumbar.

För höggravida kvinnor innebär konflikten att de måste åka till Åbo universitetssjukhus eller till Akademiska sjukhuset i Uppsala för att föda. Gravida i vecka 37 måste vistas i närheten av den förlossningsklinik de har valt. Kvinnan, men inte någon annan i familjen, får resa och boende betalt av Ålands hälso- och sjukvård.