Ny arbetstidslag efter EU-kritik

EU-kommissionen accepterar inte Sveriges arbetstidsregler. Regeringen kommer därför att i en proposition föreslå ändringar i arbetstidslagen så att den stämmer överens med EU:s direktiv.

EU-kommissionens kritik gäller dygnsvilan – minst elva timmars obruten vila per 24-timmarsperiod – som enligt kommissionen ska gälla alla arbetstagare. Sveriges besked om att merparten av arbetstagarna omfattas av kollektivavtal godkänns inte. Enligt EU-direktiv får man inte arbeta mer än i genomsnitt 48 timmar i veckan, inklusive övertid, under en fyramånadersperiod. Den svenska regeringens beräkningar innebär i genomsnitt högst 44 timmar – men räknat på en ettårsperiod. EU-kommissionen avvisar den modellen eftersom veckoarbetstiden då tidvis kan överstiga 48 timmar.

Till sist kritiseras Sverige för att inte ha införlivat EU-regeln för nattarbete som säger att normalarbetstiden – inklusive övertid – inte får överstiga åtta timmar per 20-timmarsperiod under en tidsperiod som fastställts i kollektivavtal eller i samråd med arbetsmarknadens parter.