Hässleholm. Tvingas lämna sjukförsäkran direkt

Utan sjukförsäkran inga pengar, det gäller på Hässle-holms sjukhus sedan den 1 september i år - från första dagen.??

Den som blir sjuk måste genast kontakta närmaste chef för att förklara på vilket sätt arbetsförmågan är nedsatt och diskutera alternativa arbetsuppgifter. Dessutom ska alla lämna in en sjukförsäkran. Sedan är det chefen som avgör om sjuklön ska beviljas eller avslås. ?

— Arbetstagarna känner sig kränkta och ifrågasatta, säger Monica Stjärneblad, förtroendevald för Vårdförbundet.?

Ingen samverkan har skett med de fackliga organisationerna och Vårdförbundet har krävt svar på varför de nya rutinerna införs. Personalchefen Gunilla Roy medger att de har brustit i dialogen, men förklarar: ?

— Vi vet att med en dialog om arbetsförmågan i ett tidigt skede ökar chanserna för att arbetstagaren ska komma tillbaka i arbete.??

Lagen om sjuklön (1991:1047), nionde paragrafen anger att arbetstagaren ska lämna en skriftlig försäkran om att han eller hon har varit sjuk och i vilken omfattning som arbetsförmågan har varit nedsatt.