Frågeakuten

Vårdförbundets medlemsservice svarar på aktuella frågor som rör arbetslivet
Frågeakuten  |  Lön och avtal

Vilken lön gäller när jag byter jobb från privat till region?

Vilken lön gäller när jag byter jobb från privat till region?
Illustration: Anna Windborne-Brown

Jag jobbar i dag i regionen och ska byta till en privat arbetsgivare. Vilken lön har jag rätt till om jag går tillbaka till regionen igen? Samma lön som jag får från den privata arbetsgivaren eller lönen som jag hade när jag slutade i regionen?

21 februari 2022

Svar: Det är individuell lönesättning i alla våra löneavtal. Det betyder att lönen är en förhandlingsfråga mellan dig och arbetsgivaren. Om du söker jobb i regionen igen efter att du avslutat din anställning blir det en ny löneförhandling med din chef i regionen.

Vilken lön du har hos den privata arbetsgivaren eller det du tjänade när du senast arbetade i regionen ska inte ha betydelse för lönesättningen när du byter tillbaka till regionen. Det är din kunskap och kompetens i relation till arbetsuppgifternas svårighetsgrad som har betydelse.

Fråga Vårdförbundet!

Har du en fråga? Du som är medlem i Vårdförbundet kan ringa direkt till 0771-420 420 eller ställa din fråga på webbenHär hittar du fler frågor från Frågeakuten!

Vårdfokus / Nyhetsbrev

Nyheterna, reportagen, forskningen och frågorna för dig i vården. Gratis varje vecka direkt i din inkorg.
Jag godkänner att Vårdfokus sparar mina uppgifter
Skickar formuläret...